Zukunftsperspektiven

Mit einem Masterabschluss in «Digital Communication and Creative Media Production» stehen Ihnen vielfältige Zukunftsperspektiven offen. Als Kommunikationsexpertin/Kommunikationsexperte sind Sie mit Ihrem vernetzten Wissen in der Arbeitswelt sehr gefragt. Durch die Mitgestaltung der Studieninhalte und die Wahl Ihrer Vertiefungsschwerpunkte können Sie sich entsprechend ihrer eigenen Interessen weiterqualifizieren. Sie können eine verantwortungsvolle Position in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Marketing und Kommunikation, Journalismus oder in der Produktionstechnik übernehmen.

Kompetenzraster

• Agile Projekt- und Teamarbeit
  • System Thinking & vernetztes Denken – Komplexe Systeme verstehen und nachhaltige Lösungen entwickeln
  • Future Thinking & Innovationsmanagement – Vorausschauende Strategien für digitale Medien und Kommunikation
  • Kreativität & Problemlösung – Entwicklung innovativer Konzepte und kreativer Ansätze
  • Teamführung & Kollaboration – Agile Arbeitsmethoden und effektive Zusammenarbeit
• Datenanalyse & Dateninterpretation
  • Datenkompetenz & Insights-Generierung – Fundierte Analyse von Medien- und Nutzungsdaten
  • Ergebnisinterpretation & Storytelling – Daten verständlich und wirkungsvoll aufbereiten
  • Wissenschaftliches Arbeiten & Research Methods – Präzise Analyse, Visualisierung und Kommunikation von Daten
• Forschungsplanung & Wissenschaftskompetenz
  • Eigenständigkeit & analytisches Denken – Kritische Reflexion und präzise Problemanalyse
  • Systematische Recherche & Trendanalyse – Identifikation relevanter Entwicklungen in digitalen Medien
  • Wissenschaftliche Kommunikation & Schreibkompetenz – Vermittlung komplexer Sachverhalte in verständlicher Form
• Multimediale & digitale Produktion
  • Digitale Multimodalität & interaktive Medien – Gestaltung immersiver Medienformate
  • User Experience & Nutzerzentrierung – Entwicklung intuitiver und nutzerfreundlicher Anwendungen
  • Transformative Mediengestaltung – Konzeption und Umsetzung innovativer digitaler Inhalte
• Transdisziplinärer Praxistransfer
  • Interdisziplinäre Medieninnovation – Kombination von Technologie, Design und Kommunikation
  • Problemlösungsstrategien für digitale Medien – Entwicklung kreativer und technischer Lösungen
  • Strategisches Denken & Change Management – Umsetzung nachhaltiger Innovationen in der Praxis
• Unity & Interaktive Produktion
  • Projektkonzeption & immersive Experiences – Entwicklung interaktiver Anwendungen mit Unity
  • Creative Coding & Gamification – Verbindung von Design, Technologie und Narration
  • Systemische Problemlösung & agiles Prototyping – Schnelle Entwicklung, Testing und Optimierung von Medienformaten

Mögliche Berufsbilder nach dem Abschluss

• Strategie & Beratung

  Creative Media & Communication Consultant
  → Beratung von Unternehmen und Organisationen bei der Entwicklung und Umsetzung digitaler Kommunikationsstrategien, mit Fokus auf kreative Medienproduktion, Storytelling und Nutzerzentrierung.

  Consultant für digitale Kommunikationsanwendungen
  → Unterstützung von Unternehmen bei der Implementierung innovativer Kommunikationslösungen, wie interaktive Medien, KI-gestützte Kommunikation oder immersive Erlebnisse.

  Innovation Manager:in für digitale Medien
  → Identifikation und Umsetzung neuer Technologien und Trends in der digitalen Medienproduktion und strategischen Kommunikation.

  Information Manager:in
  → Strukturierung, Analyse und Verwaltung von digitalen Informations- und Medienstrukturen für Unternehmen oder öffentliche Institutionen.

  Digital Communication Strategist
  → Entwicklung und Implementierung umfassender digitaler Kommunikationsstrategien für Unternehmen und Organisationen, mit Fokus auf innovative Medienlösungen und effektive Zielgruppenansprache.

• Digitale Kommunikation & Medienproduktion

  Creative Multimedia Producer:in
  → Konzeption und Umsetzung von multimedialen Inhalten (Video, Audio, interaktive Formate) für digitale Plattformen, Social Media oder Markenkommunikation.

  Data-Journalist:in / Corporate Blogger:in
  → Nutzung von Datenanalyse und Storytelling für investigative Berichterstattung oder Unternehmenskommunikation, inklusive visueller Aufbereitung von Informationen.

  Communication Manager:in
  → Verantwortung für interne und externe Unternehmenskommunikation, inklusive PR, digitale Inhalte und strategische Kommunikationsmaßnahmen.

  Community Manager:in
  → Aufbau, Betreuung und strategische Weiterentwicklung von digitalen Communities, Social-Media-Kanälen oder interaktiven Plattformen.

  Social Media Manager:in
  → Strategische Planung, Erstellung und Verwaltung von Inhalten auf Social-Media-Plattformen, um die Online-Präsenz und das Engagement von Marken oder Organisationen zu stärken.

  Content Manager:in
  → Erstellung, Verwaltung und Optimierung von digitalen Inhalten über verschiedene Plattformen hinweg, mit dem Ziel, konsistente und ansprechende Botschaften zu vermitteln.

• Projektmanagement & Produktentwicklung

  Projektleiter:in für digitale Kommunikationsprojekte
  → Steuerung und Umsetzung von digitalen Medien- und Kommunikationsprojekten mit interdisziplinären Teams.

  Product Owner:in für digitale Medienlösungen
  → Entwicklung und Betreuung von digitalen Produkten, Apps oder Plattformen für Kommunikation, Medien oder Bildung.

  Product Manager:in für digitale Medien & Kommunikation
  → Leitung der Entwicklung und Vermarktung innovativer digitaler Medienformate und -produkte.

• Marketing & Öffentlichkeitsarbeit

  Online Marketing Manager:in
  → Planung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien, einschließlich SEO, Content-Marketing und Performance-Analyse, zur Steigerung der digitalen Sichtbarkeit und Reichweite.

  PR-Manager:in für digitale Kommunikation
  → Gestaltung und Pflege des öffentlichen Images von Unternehmen oder Organisationen durch gezielte digitale Kommunikationsmaßnahmen und Medienarbeit.

• E-Learning & Bildungstechnologien

  Manager:in für E-Learning Content & Instructional Design
  → Entwicklung interaktiver Lernformate, Online-Kurse oder gamifizierter Trainings für Unternehmen und Bildungsinstitutionen.

  Blended Learning Designer:in / Courseware-Konzeptionist:in
  → Gestaltung und Implementierung hybrider Lernformate und didaktisch hochwertiger digitaler Lerninhalte.

  E-Trainer:in / Coach für digitale Weiterbildung
  → Durchführung und Konzeption von digitalen Schulungen, Webinaren und Trainingsformaten.

  Referent:in für Personalentwicklung & digitale Weiterbildung
  → Entwicklung und Umsetzung moderner Weiterbildungskonzepte mit digitalen Tools und interaktiven Lernformaten.